1月17日，威華園暖意濃濃，歡聲笑語，公司在這隆重舉行2019年度工作總結表彰大會暨2020年新春團拜會。公司領導、各企業負責人、先進集體代表、忠誠奉獻獎獲得者、模范干部、先進工作者者等共150多人參加了大會。李建華董事長作了書面致辭，李凱順常務副總經理代表集團公司作了2019年工作總結報告，劉院君副總經理宣讀了《關于表彰2019年度先進企業（集體）和先進個人的決定》，清涼山供水公司靳秀峰代表忠誠奉獻獎獲得者、威利邦電子科公司李建偉代表模范干部、工程公司張淇代表先進工作者作了發言，會議對2019年度先進企業、先進集體和個人進行了表彰獎勵，集團公司總經理李劍明作了講話。會議由集團公司副總經理皮宏主持。
李建華董事長首先向全體威華同仁及家人表示最良好的祝愿，祝大家在新的一年身體健康，家庭幸福，萬事如意。李建華董事長指出，2019年宏觀經濟形勢嚴峻、電子行業發展態勢低迷，在李劍明總經理的帶領下，全體威華人堅持穩中求進，克難攻堅，生產經營取得較好成績，并呈現出良好的發展勢頭。在全體員工的共同努力下，覆銅板、銅箔產銷量再創新高，西陽水電站完成增效擴容改造，清涼山水庫防洪供水雙達標，各企業平穩運行,并實現安全生產。2019年，我們與時間賽跑，關愛抗戰老兵，弘揚抗戰精神和民族精神；我們與海軍梅州艦共建，支持國防建設，實實在在關心梅州艦官兵的工作生活。李建華董事長感慨，回眸2019奮楫揚帆的激越瞬間，由衷欽佩每一位威華人滴水成涓，匯成推動威華巨輪鳴笛遠航的滾滾洪流；凝視2019執著超越的實干擔當，衷心感謝每一位威華人無私奉獻的敬業篤行。威華人忠誠奉獻、愛崗敬業的態度必將定格為威華人續寫輝煌的永恒瞬間！
李建華董事長強調，我們在盤點收獲的同時，也要看到挑戰與機遇并存，還要清醒地認識到在經濟寒冬來臨之際，在激烈的市場環境之中，威華事業仍然面臨著巨大的考驗。在新的一年里，我們要繼續堅持以市場為中心，緊緊圍繞市場苦練內功；充分發揮自身優勢，審時度勢抓機遇，精細管理降成本，千方百計促增長；我們要以更積極的態度，更勇敢的姿態，面對更加紛繁復雜的挑戰，增強抗擊經濟寒冬的能力，蓄勢待發。
李建華董事長指出，打造百年威華，需要我們幾代人辛勤付出、愛崗敬業、奮發勇為和不懈努力。新的一年，讓我們以乘長風破萬里浪的氣勢迎接挑戰，以咬定青山不放松的毅力戰勝困難，以直掛云帆濟滄海的信心贏得未來！
李劍明總經理把他的講話內容概括“感恩、感謝和效益”三個詞。
第一是“感恩”。李劍明總經理強調，我們應時刻心懷感恩，感恩威華，感恩威華的創始人劉憲女士、李建華董事長。沒有劉總的辛勞、李董的智慧，威華不可能走到今天?！鞍倌晷薜猛伞?，是威華這個平臺，讓我們有緣成為同事、成為威華人，有緣共聚一堂，共話未來。我們身懷感恩之心，2014年起，在李建華董事長的發起和資助下，我們關愛抗戰老兵，弘揚抗戰精神和民族精神，把關愛抗戰老兵作為企業員工一項主要業務來做，成為梅州關愛抗戰老兵的中堅力量。2015年起，我們和海軍梅州艦結成共建單位，支持國防建設，5年來投入資金100余萬元，實實在在關心梅州艦官兵的工作生活。
第二是“感謝”。李劍明總經理對各企業核心團隊、先進工作者、模范干部、忠誠奉獻獎獲得者，以及努力工作的廣大員工和經營責任人，在剛剛過去的一年里的辛勤付出表示感謝。2019年，我們頂住了國內外經濟下行壓力，各企業基本實現考核利潤，特別是茶業公司首次實現盈利。李劍明總經理也對近期退休的老同志為威華事業付出的辛勤汗水和做出的貢獻表示感謝。
第三是“效益”。李劍明總經理指出，我們實行經營目標責任考核制度，就是要調動全體員工的積極性，提高企業經濟效益。李劍明總經理強調，作為企業，必須講效益。威華這么大的一個企業，這么多的資產交給我們經營，如果企業沒有效益，對于我們來說，是對社會資源的浪費，是對企業的一種犯罪。我們有責任、有義務，也有信心把它做好，以良好的效益回報股東，回報社會。
李凱順常務副總經理所作工作報告從五個方面總結了集團公司2019年各項工作。2019年在全體員工的共同努力下，各企業平穩運行，經濟效益較好，并實現了安全生產。報告還提出了集團公司2020年工作目標和工作計劃。
